<del id="fb95h"><noframes id="fb95h"><del id="fb95h"></del>
<var id="fb95h"><span id="fb95h"><menuitem id="fb95h"></menuitem></span></var>
<ins id="fb95h"></ins>
<cite id="fb95h"><noframes id="fb95h">
<ins id="fb95h"><th id="fb95h"><ins id="fb95h"></ins></th></ins>
<cite id="fb95h"><span id="fb95h"></span></cite>
<del id="fb95h"><span id="fb95h"><del id="fb95h"></del></span></del>
<cite id="fb95h"></cite><cite id="fb95h"></cite>
<cite id="fb95h"></cite>
<cite id="fb95h"><span id="fb95h"></span></cite>

建精品工程   樹誠信形象   展鐵軍風采

郵箱地址:

mail@ntjg.com

公司地址:

江蘇省南通市段家壩路136號

“創中國優秀建筑企業”是南通建工集團明確高點定位、爭立時代潮頭之遠大目標。就是要把握時代脈搏,不斷與時俱進,依靠全體員工的智慧和汗水,把南通建工集團打造成:組織體系科學化、市場結構多元化、生產經營集約化、企業管理現代化的跨地區、跨行業、跨所有制、跨國經營的中國優質建企集團。

Copyright ? 2018  南通建工集團股份有限公司  -- 版權所有 《中華人民共和國電信與信息服務業務經營許可證》 編號: 蘇ICP備11066369號   網站建設:中企動力南通

服務熱線:

0513-85516356

可信組件

集團公司五屆一次職工代表大會暨工代會隆重召開

作者:
來源:
2022/06/29 16:14
【摘要】:

 集團公司五屆一次職工代表大會暨工會會員代表大會624日在總部報告廳隆重召開,來自全公司各條戰線的117名職工代表出席大會,認真履行職工代表的神圣職責。

 總部報告廳內氣氛莊重熱烈,主席臺背景正中的公司LOGO標志在鮮艷紅旗映襯下熠熠生輝。

 集團公司董事長張向陽主持大會,大會首先通過了張向陽、張忠達、黃晶、邵金滿、陳建清、邢光忠、陳國禮、鐘一鳴、于鳳斌、王俊、殷友根、劉旭、李光、易興中、凌金祥、葛許新、邱林、戴建彬、徐春陽、王少波、崔建生、陳明華等主席團成員名單,大會在雄壯的國歌聲中隆重開幕。

 在熱烈的掌聲中,集團公司總經理兼北京分公司總經理張忠達代表總經理室向大會作了題為《穩字當頭,穩中求進,攻堅克難,篤定前行,奮力開創集團公司高質量發展新局面》的行政工作報告,報告分為2021年工作回顧、2022年工作思路和工作目標、2022年工作部署三個部分。

 張忠達在報告中指出,2021年,是中國共產黨歷史上和我國現代化建設進程中具有里程碑意義的一年,也是集團公司開啟“十四五”新征程、推進高質量發展的關鍵之年。一年來,在集團公司黨委、董事會、總經理室的正確領導下,全體干部職工堅持穩中求進工作總基調,從容應對挑戰,奮力攻堅克難,較好完成了全年主要工作目標和任務,經營業績穩中有進、市場開拓穩步推進、企業管理持續加強、人才隊伍建設取得新進展、科技和信息化建設呈現新亮點、黨建和文化建設取得新成效,實現了“十四五”良好開局,企業高質量發展取得了新成效。

 張忠達在報告中指出,在充分肯定成績的同時,我們也清醒認識到當前公司發展面臨的問題和挑戰。我們要增強憂患意識,直面風險挑戰,全力以赴做好工作,努力推進企業高質量發展,決不辜負干部職工的期待!

 張忠達在報告中指出,2022年是黨的二十大召開之年,是集團公司成立70周年,也是公司推進高質量發展十分重要的一年。綜合研判國內外經濟形勢以及建筑市場前所未有之大變局,提出了2022年公司總體工作思路:以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,全面貫徹落實黨的十九大和十九屆歷次全會精神,深入貫徹落實集團公司“十四五”規劃,堅持穩字當頭、穩中求進工作總基調,堅持創新驅動發展,堅持高質量發展,統籌疫情防控和生產經營,切實做好穩經營、提質效、防風險、抓人才、促創新、強黨建等各項工作,著力提高核心競爭力和抗風險能力,努力保持企業平穩健康發展大局。根據公司“十四五”規劃和當前建筑市場形勢,報告提出了2022年集團公司主要經濟技術指標和工作任務。

在報告中,張忠達闡述2022年必須全力做好的八個方面的工作:一是實施組織和制度創新,提升發展內生動力;二是優化市場開拓戰略,提升市場占有能力;三是提升海外經營能力,繼續實施“走出去”戰略;四是堅持穩健可持續經營,防范化解企業重大風險;五是加強科技創新,提升企業核心競爭力;六是狠抓工程現場管理,提升項目履約能力;七是加強人力資源管理,提高人才隊伍素質;八是加強黨建和品牌建設,提升文化引領能力。

 集團公司工會主席葛許新在大會上作了題為《踔厲奮發,擔當作為,團結帶領廣大職工為實現南通建工百年強企夢而不懈奮斗》的工會工作報告,他從堅持政治引領、圍繞企業發展大局、維護職工合法權益、推動企業文化發展、穩步夯實基礎建設五個方面總結回顧了三年來的工會工作,并提出了今后三年工會工作的主要任務:一是舉旗鑄魂,推進思想政治建設;二是聚力奮斗,實施“建功立業”行動;三是維護穩定,提升工會服務職工質量水平;四是堅持強基固本,建設職工活力工會。大會審議通過了《工會財務工作報告》、《工會經審工作報告》、《南通建工集團股份有限公司集體合同》、《南通建工集團股份有限公司薪酬管理制度》 (2022年修訂版)。

 大會表決通過了新一屆工會委員、經審委員、女工委員、職工監事選舉辦法,選舉產生了集團公司第五屆工會委員會委員、經審委員、女工委員,選舉王少波為集團公司第五屆工會委員會主席,選舉夏德君為集團公司第五屆工會委員會副主席,選舉施輝、朱嘉雨、宣栩為集團公司第七屆監事會職工監事。 大會審議并通過了五屆一次職工代表大會暨工代會決議。大會號召,公司全體干部職工要繼續傳承和弘揚“艱苦創業,敢為人先”的企業精神,在習近平新時代中國特色社會主義思想指引下,攻堅克難,篤定前行,努力完成全年工作目標和任務,奮力開創企業高質量發展新局面,以優異成績迎接黨的二十大勝利召開,慶祝集團公司成立70周年,為把公司建設成為中國一流建筑企業、實現南通建工百年強企夢而不懈奮斗!

 集團公司黨委副書記、副總經理兼三分公司總經理鐘一鳴在大會上宣讀了關于表彰集團公司2021年度先進單位、先進個人、先進黨支部、優秀黨員、優秀黨務工作者的決定,大會對先進集體、先進個人進行了表彰。張向陽董事長在主持會議時就如何貫徹落實好本次職代會、工代會精神提出了兩點要求:一要認真學習會議精神,統一思想行動。各單位、各部門要認真組織學習,將會議精神全面準確及時地傳達到廣大干部職工,要以會議精神鼓舞士氣、凝聚力量、激發熱情,把廣大職工的思想和行動統一到集團公司2022年的工作思路和決策部署上來,為完成年度工作任務、推進企業高質量發展注入強大精神動力。二要認真貫徹會議精神,落實工作措施。各單位、各部門要按照工作報告的基本精神和重點要求,進一步厘清工作思路,制訂完善本單位的工作計劃。特別是要按照行政工作報告中八個方面的工作部署,逐一對照和細化,對應各自職責和所承擔的任務,認真查短板、找差距,深入反思主觀努力不足和管理缺失等深層次原因,調整思維方式,改進工作方法、提高工作效率,確保各項工作落到實處,努力推進企業高質量發展。

? 大會在《咱們工人有力量》的嘹亮歌聲中勝利閉幕。

(黨群工作部   鐘秋媛)

新聞資訊

久久久橹橹橹久久久久 <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <蜘蛛词>| <文本链> <文本链> <文本链> <文本链> <文本链> <文本链>